Archive | Travail

astreinte

Demander le paiement du temps de déplacement effectué lors d’une astreinte

Objet : Paiement des déplacements Monsieur, Le __________ (date), j’ai effectué une intervention pour l’entreprise alors que j’étais en période d’astreinte à mon domicile. Cette intervention a duré __________ heures. Pour me rendre sur le lieu d’intervention, j’ai effectué un déplacement de __________ kilomètres correspondant à un temps de trajet aller-retour de __________ (heures et […]

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contrat-travail

Refuser une baisse de salaire pour motif économique

Objet : Baisse de ma rémunération Monsieur, Vous m’avez notifié par courrier recommandé du __________ un changement dans les conditions d’exécution de mon travail (précisez lequel : baisse de salaire, mise au chômage partiel, réorganisation des horaires…). Je considère que ce changement comme une modification d’un élément essentiel de mon contrat de travail pour motif […]

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bulletin-paie

Réclamer un bulletin de salaire conforme à la loi

  Objet : Correction de mon bulletin de salaire Monsieur, Le bulletin de paie que vous m’avez remis le __________ correspondant au salaire du mois de __________ (mois et année) comporte un certain nombre d’erreurs (ou d’oublis). En effet, (détaillez les anomalies que vous constatez) la qualification indiquée n’est pas exacte, ou bien, il s’est […]

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smic

Mettre en demeure un employeur qui n’a pas revalorisé le Smic

Objet : Revalorisation du Smic et de mon salaire Monsieur, Je me permets de vous rappeler que le taux du Smic horaire a été revalorisé par le décret n° __________ du __________ publié au Journal officiel du __________. Il s’élève depuis le __________ à __________ (montant horaire en euros). Cependant, mon salaire n’a pas été […]

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lieu-travail

Refuser un changement de lieu de travail

Objet : Changement de mon lieu de travail Monsieur, Vous m’avez informé par courrier recommandé du __________ du changement de mon lieu de travail. Je considère que cette modification constitue une modification de mon contrat de travail, que je ne peux pas accepter. En effet, mon lieu d’affectation est situé dans un secteur géographique différent […]

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temps-partiel

Dénoncer une clause d’exclusivité quand on travaille à temps partiel

Objet : Clause exclusivité sur mon contrat de travail Monsieur, Mon contrat de travail à temps partiel stipule que je suis obligé de consacrer professionnellement toute mon activité à l’entreprise, l’exercice de toute autre activité professionnelle, soit pour mon compte soit pour le compte d’un tiers m’étant interdite. Selon la jurisprudence, une telle clause d’exclusivité […]

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clause-non-concurrence

Récuser une clause de non concurrence qui ne prévoit pas de contrepartie financière

  Objet : Contrepartie financière pour une clause de non-concurrence Monsieur, J’ai été salarié dans votre entreprise du __________ au __________. Mon contrat de travail contenait une clause de non-concurrence qui m’interdit d’exercer une activité de __________ (indiquez laquelle) pendant __________ dans la limite géographique de __________. J’ai constaté que cette clause ne contient pas […]

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clause-non-concurrence

Demander la révision d’une clause de non concurrence excessive

Objet : Révision de la clause de non-concurrence de mon contrat de travail Monsieur, Mon contrat de travail contient une clause de non-concurrence qui m’interdit, une fois que j’aurai quitté l’entreprise, d’exercer ma profession pendant __________ dans la limite géographique de __________ (localité, département, région…). Cette clause me paraît excessive dans l’espace et dans sa […]

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clause-mobilite

Refuser une clause de mobilité prévue dans une nouvelle convention collective

Objet : Clause de mobilité dans la convention collective Monsieur, Une nouvelle convention collective applicable dans l’entreprise est entrée en vigueur le __________. Celle-ci prévoit désormais une clause de mobilité géographique, et vous nous avez informés que cette obligation de mobilité était désormais imposée à l’ensemble des salariés de l’entreprise. Les tribunaux considèrent que, pour […]

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convention-collective

Demander à l’employeur d’appliquer la convention collective figurant sur le bulletin de paie

Objet : Convention collective applicable dans l’entreprise Monsieur, La convention collective normalement applicable dans l’entreprise est la convention du __________ (indiquez la convention collective) qui correspond à son activité principale. Or, je constate que la convention collective mentionnée sur mon bulletin de salaire est la convention du __________ (indiquez la convention collective). Je considère en […]

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sanction-disciplinaire

Demander l’annulation d’une sanction infligée par un employeur

Objet : Annulation d’une sanction disciplinaire Monsieur, Vous m’avez notifié le __________ une sanction disciplinaire sous la forme d’un __________ (précisez la nature de la sanction : avertissement, mise à pied…). Je considère que cette sanction est injustifiée. En effet, je n’ai pas commis la faute que vous me reprochez (expliquez vos raisons en résumant […]

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contrat-apprentissage

Réclamer des dommages intérêts si un employeur met un terme à un contrat d’apprentissage

Objet : Rupture anticipée de mon contrat d’apprentissage Monsieur, J’ai conclu avec vous un contrat d’apprentissage pour la période du __________ au __________. Vous venez de me faire savoir par courrier recommandé du __________ que vous mettiez un terme à ce contrat au motif que __________ (indiquez les raisons invoquées par l’employeur). Je considère que […]

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